Microsoft Word ကို Edit ကို mode ကို Turn

က MS နှုတ်ကပတ်တော်၌ထို program သင်သည်သူတို့၏အကြောင်းအရာပြောင်းလဲနေတဲ့မပါဘဲအပြောင်းအလဲများနှင့်ပြင်ဆင်ရန်စာရွက်စာတမ်းများစေရန်ခွင့်ပြုသည့်အထူး mode ကိုရှိပါတယ်။ အကြမ်းအားဖြင့်စကားပြော, ဒီဖြစ်စဉ်မှာသူတို့ကိုဆုံးခြင်းမရှိဘဲ, အမှားထောက်ပြကောင်းတစ်ဦးအခွင့်အလမ်းဖြစ်ပါတယ်။

သင်ခန်းစာ: အောက်ခြေ add နှင့်ပြောင်းလဲပစ်ရန်နှုတ်ကပတ်တော်၌အဖြစ်

Edit ကို mode မှာ, သင်, ပြင်ဆင်ချက်အောင်မှက်ချက်ပေးရန်အတွက်, ရှင်းလင်းချက်, မှတ်စု, etc နိုင်ပါတယ် ဒါဟာစစ်ဆင်ရေး၏ဤ mode ကို enable လုပ်ဖို့ဘယ်လိုဖြစ်တယ်, ကိုအောက်တွင်ဆွေးနွေးတင်ပြပါလိမ့်မယ်။

1. သင်ကပြင်ဆင်ရန် mode ကို enable ချင်သောစာရွက်စာတမ်းကိုဖွင့်လျက်, tab ကို select လုပ်ပါ "ကိုပြန်လည်ဆန်းစစ်ခြင်း".

မှတ်ချက်: 2003 Microsoft Word ကိုသင် tab ကိုဖွင့်လှစ်ရမည်ဖြစ်သည်အပြောင်းအလဲများသက်ဝင်စေဖို့ "ဝန်ဆောင်မှု" အဲဒီမှာကို select "မှန်ကန်သော".

ခလုတ်ကို 2. ကိုနှိပ်ပြီး "မှန်ကန်သော"အုပ်စုတစုအတွက်စီစဉ်ပေး "Patch Write".

3. ယခုသင်သည်စာရွက်စာတမ်းအတွက်စာသား (ဆုံး) တည်းဖြတ်စတင်နိုင်ပါသည်။ အားလုံးအပြောင်းအလဲများကိုမှတ်တမ်းတင်ထားသောမည်ဖြစ်ပြီးဒါခေါ်ရှင်းလင်းချက်ပြောင်းလဲမှုများအမျိုးအစားကတော့ Workspace ၏ညာဘက်မှပြသပါလိမ့်မည်။

ထိန်းချုပ်မှုခလုတ်များအပြင်နှင့်ဖြစ်နိုင်သမျှနှင့်သော့ပေါင်းစပ်နှင့်အတူနှုတ်ကပတ်တော်ထဲမှာပြင်ဆင်ရန် mode ကိုသက်ဝင်စေ။ ဒီလိုလုပ်ဖို့ပဲ click နှိပ် "CTRL + SHIFT + E ကို".

သင်ခန်းစာ: နှုတ်ကပတ်တော်၌ keyboard shortcuts

လိုအပ်မယ်ဆိုရင်သင်အမြဲနားလည်ရန်လွယ်ကူစေရန်စာရွက်စာတမ်းနှင့်အတူအလုပ်လုပ်ရန်ဆက်လက်ပါလိမ့်မယ်သူအသုံးပြုသူမှမှတ်စုတစ်ခုပေါင်းထည့်နိုင်ပါတယ်သူသည်သင်တို့ကိုပြုပြင်မွမ်းမံဖို့ချင်သောအမှား, အမှန်ကိုလုပ်ရှိရာ, အားလုံးဖယ်ရှားလိုက်ပါ။

အဆိုပါ Edit ကို mode ကိုမှဖန်ဆင်းအပြောင်းအလဲများသူတို့လက်ခံရန်သို့မဟုတ်ငြင်းပယ်နိုင်သည်, ဖယ်ရှားမရပါ။ ဒီအပေါ်ကိုပိုမိုအဘို့အသင်တို့သည်ငါတို့၏ဆောင်းပါး၌မဘတ်နိုင်။

သင်ခန်းစာ: နှုတ်ကပတ်တော်၌အတိုင်း hotfix ဖယ်ရှားပစ်ရန်

ဆိုလိုသည်မှာသင်သည်ယခု Edit ကို mode ကိုကိုသက်ဝင်ဘယ်လိုနှုတ်ကပတ်တော်ကိုသိသောကြောင့်ဖြစ်ပါသည်။ စာရွက်စာတမ်းများနှင့်အတူအလုပ်လုပ်အထူးသဖြင့်လာသောအခါများစွာသောကိစ္စများတွင်, ထို program ၏ဒီ feature အလွန်အသုံးဝင်စေနိုင်ပါတယ်။

ဗီဒီယို Watch: Exporting an Outline from PowerPoint to Word (မေ 2024).